《“136”平安办理形式广受存眷与接待》一文首要先容了山西省晋能团体建立的一种新式的平安出产办理形式，晋能团体、董事长李国彪起首提倡建立该平安办理形式，全部职工踊跃尽力历经多年练习，周全零碎归纳综合，迷信指点出产获得了优良的平安出产成就。李国彪归纳综合地说：“‘136’平安办理形式是根植于平安出产现实，零碎构成、团体推动、逾越式晋升的一个形式计算，它与已有的平安实践差别，是平安办理的一种方式，零碎思惟是其魂灵，根底、才能、系统、文明是其肢体，此中，‘1’是平安文明，是平安大厦之魂；‘3’是下层扶植、根底办理、根本本质‘三基扶植’，是平安大厦之基；‘6’是机关、义务、轨制、手艺、办理、监视‘六大系统’，是平安大厦之柱。‘魂灵、根底、支撑’配合组成了‘性命至上，平安为天’的平安大厦。”这是落实推行平安文明事情的历程碑及立异功效。晋能团体客岁获得了平安出产的好成就，高质地成长程序越发坚硬，整年开门做生意的门店支出1058亿元，成本总数41.8亿元，平安出产创汗青最佳程度，企业归纳气力、成长后劲和社会浸染力较着加强，员工支出同步进步，在山西省国资委企业经开门做生意的门店绩查核中被评为***，煤炭产量冲破9000万吨，百万吨灭亡率为零，赢利于“136”平安办理形式的立异与利用。

　　著作宣布确当天，河北唐山的平安文明老手（ 原开滦矿务局安监局副局长、开诚团体工会原主席、几十年处置煤矿平安出产事情）葛志文浏览该文电子版后早晨7点多就发送微信：“拜读文件，深受开导。要与企业瓜分经历。晨安！”透露表现“136”平安办理形式的立异功效固然由山西的企业建立，处所亦该当鉴戒推行，瓜分平安办理立异功效。时隔几周他沸腾未减又发送微信：“136”平安办理形式是踊跃贯彻落实出产指标见效明显的新形式。华夏工作平安安康协会理事长王德学对山西企业的平安出产事情功效很正视，他怅然写道：“平安文明铸魂灵，红线认识扎根深。文雅行动成自发，许久为功定天地。”山西省城原副主任、三晋文明研讨会名望会长李玉明写道：“《“136”平安办理形式广受存眷与接待》一文值得一读。回首我九十多年的人生进程，感应晋能团体的‘136’平安办理形式是煤矿企业平安出产的经历归纳，一是弥补了三晋文明研讨会研讨的空缺，使三晋文明研讨会研讨的实质更宽阔；二是它的适用性很好，能为山西省委提议的‘四为四高两同步’（即山西对峙转型为纲、名目为王、鼎新为要、立异为上，在鞭策高质地成长、高程度突起、高尺度庇护、高德行糊口上用十分之力、下长久之功，保证到2020年与天下同步周全建成小康社会，到2035年与天下同步根本竣工社会主义当代化）的贯彻落实供给一种详细的平安出产事情方式；三是我放洋游历考查过，我还不浮现处所有这类形式，它的立异性很较着。”

　　‘136’平安办理形式也像一场春雨，滋润得平安出产泥土丰富，草木葱茏。”这是山西作协全委会委员卢静写的《咱们，从平安动身》中的几句。山西省煤矿工会李思茂写道：“‘136’平安办理形式实质艰深，系统完整，实践性、专门性、练习性强，是一套完备的平安实践，也是利用在煤矿平安出产的利器。此中既有牵引（即‘1’，平安文明指导），又有支持（即‘3’，下层、根底、根本功三项事情），尚有晋升、有系统（即‘6’，机关系统、义务系统、轨制系统、手艺系统、办理系统、监视系统），牵引、支持、系统这三项既相互自力、又自成系统，互为弥补、彼此美满，构成闭环，是一套实在可用、后劲庞大的好实践、好形式。以煤矿平安出产过程当中的瓦斯管理工动作例，瓦斯管理是煤矿平安出产中的一项主要实质，这此中起首得有平安文明（‘1’）的牵引，承受文明陶冶、晋升熟悉条理，才是做好这项事情的根底。同时还必需有下层、根底、根本功（‘3’）的支持，下层便是需求有专门的抽采部分、防突部分，根底便是需求有合适矿井的瓦斯管理手艺，根本功就涵盖专门手艺、职员办理等多个方面，这些都做好了，瓦斯管理就有了支持。机关系统、义务系统bob真人官方网站、轨制系统、手艺系统、办理系统、监视系统（‘6’）是前二者的提取，轨制化、系统化，构成实在可职掌的范例、过程。如许平安文明就就成有本之木、泉源死水。推而广之，在煤矿平安出产的各个范畴、各个关头，‘136’平安办理形式都不妨发扬感化，让平安出产走上形式化的路线，到达平安文明的条理。总之，‘136’平安办理形式既有实践高度，又有练习深度，是对晋能团体的平安办理形式的归纳归纳综合和提取升华，其势必在平安出产、救急办理等各方面发扬庞大感化。”华夏作者协会会员、山西省委编办王立世写道：“读了《‘136’平安办理形式广受存眷与接待》一文后，我对平安事情有了新的领悟和熟悉。我以为晋能团体能获得骄人的功绩并竣工高质地成长和可连续成长，与正视平安事情密弗成分。晋能团体的平安事情，既有顶层计算，又能落到实处，并构成齐抓公有的大好场合排场，应充实必定。更可喜的是他们在练习中归纳成有用的经历形式，上涨到平安文明的高度，构成企业成长的主要理想，值得鼎力进修推行。人是出产的第一因素，不人就不企业，寻求好处必需以报酬本。尊敬性命，珍惜性命，永久是企业文明的魂灵。晋能团体‘136’平安办理形式是企业平安事情的亮点，对全部社会的平安文明扶植具无关键的启迪和鉴戒感化。”山西省商务厅王岫写道：“‘136’平安办理形式发生于晋能团体，应用于企业办理，浸染在各行各业，办事于社会前进，表现了国企办理者的聪明，反应了社会管理才能的晋升。在商贸畅通、市集保供 、稳外资稳外贸面对疫情应战的特别时候，更有贵重的鉴戒意思，值得咱们商务事情家当真进修。”山西伦理学会书记长 、山西大学副传授刘美玲读了著作挺不错感到写道：“山西是煤炭资本大省，也是矿难易发大省。‘136’平安形式的提议与应用是山西煤炭行业落实省委省当局平安出产事情进步前辈企业的一项详细功效，表现了‘以报酬本’为焦点的迷信成长观，表现了华夏党人‘公民至上’的态度。是一种可以或许凝集民心的企业文明，对平安出产可以或许起到保驾护航的感化，值得鼎力推行与研讨。”太道理工大学平安与救急办理工程学院刘赫男写道：“《“136”平安办理形式广受存眷和接待》一文读后感触感染颇深，值得大师去当真研读。用‘平安文明’将平安理想根植民心；用‘三基扶植’夯实平安办理的根底；用‘六大系统’做平安保证撑起‘性命的绿茵’。‘136’平安办理形式是练习的归纳，是实践的晋升，值得在各行业范畴推行。”网易山西经营中间的黄晶写道：“‘136’平安办理形式的塔型构造中，作甚引颈，作甚支持，了如指掌。它与‘以报酬本’这一焦点思念的符合，恰好报告咱们，办理的进程本色是一种凝集、一种引发，每根支持着尖塔的支撑都非常主要，而在它们之上，枢纽的精力气力，是可以或许让‘平安’成为全部职工的自发。”太钢团体的王绍君写道：“所有时间，只要切近员工心声、切近民心的办理体例，能力成为文明，也只要文明，才有益于在更普遍的规模去推行和发挥光大。”“把‘要我平安’改变为‘我要平安’，这便是一种文明。”很重团体马静写道：“‘136’平安办理形式是在不停归纳经历、立异冲破、对标进步前辈的根底上，在平安出产练习中慢慢停止调整、总结、提取而构成的一种崭新范例、零碎周全的办理形式，为企业筑起壮大的平安壁垒，为进步全部员工的平安提防认识供给了根本遵守。

　　召集在平安文明的旗号下，晋能团体走出了一条独具晋能特点的平安成长之路，让咱们从‘136’平安办理形式开端，使‘魂灵、根底、支撑’发扬出实在结果，配合垫好平安基石，筑牢平安大厦，保证平安质地精雕细琢，平安文明不得人心。”汾酒团体的郭建龙写道：“民以食为天，食以安为先。习总在差别场所屡次提到‘公民至上’的规则。汾酒动作山西最大的白酒酿造企业，平安办理是义务，更是任务。公司要鼎力营建平安出产的杰出空气，鞭策‘136’平安办理形式进下层、进车间、进班组，实在保证公民大众‘舌尖上的平安。’”太原东山煤矿无限义务公司原总工程师马积福写道：“‘136’平安办理形式是今世煤矿平安出产的进步前辈经历和做法，十分好和适用。煤矿平安办理中，手艺办理是此中关键的一个方面。手艺、职掌规程划定了职工平安功课的行动原则；矿井质地尺度化扶植奠基了平安出产功课场合和前提，包管了情况平安靠得住；手艺前进和进步前辈的出产手艺及设备，对平安出产起到关键的保证感化，等等，是‘136’平安办理形式中主要系统之一，必需获得增强和力保，使其成为平安出产的主要樊篱。”临汾市三晋文明研讨会常务会长、临汾日报原总编纂、高级尔子王庚星写道：读了著作后，“我当真地深切思虑。一个公司或一个单元的平安出产取决于甚么呢？良思好久终究获得谜底。这便是起首要有的平安认识，有了这类认识，再而首要带领把它轨制化，并落实落细到详细事情法式中，也只要如许平安出产能力获得实在的保证。晋能团体的‘136’形式可以或许获得百万吨灭亡率为零的优良成就可喜可贺。这同时也报告咱们一个原理：平安出产并不是触手可得。只需咱们像李国彪董事长那样，把平安出产放介意上落实好手动上，那末平安出产的大好情势是完整不妨牢固的，同时感激《厂长司理报》在改版为《企业家日报》以后，可以或许一向存眷企业家，成为企业家的伴侣，来之不易。该篇著作写出了‘136’形式的发生、练习、结果和社会的评判，确实地描画出晋能团体在平安出产方面的立异，拥有指点性可读性，而且拥有职掌性，是一篇可贵的好著作。”“人文山西”李尚鸿写道：“在华夏步入新期间之时，‘136’平安办理形式的降生，堪称在相干范畴建立了一个典型，它地步活泼，构造庄重，更契合以报酬本的理想，更好处实行与推行。试想，若不进步前辈的平安文明做指点，平安出产事情就会丢失进步的标的目的，当代的平安办理形式也不大概线’平安办理形式会周全培育和进步人的平安文明本质，零碎性地保证平安出产，加强企业的焦点合作力。”孝义市的马明高写道：“平安便是性命，平安便是魂灵，只要如斯熟悉，就可以深入明了从机关、义务、轨制、手艺、办理和监视六大支撑抓平安的相当主要了。‘136’平安办理形式，捉住了素质，着眼的是焦点，強调的是进程，但通盘的关头还在于人的思惟，在于全盘干部与员工的思惟。”阳泉市矿区的荆升文写道:“《“136”平安办理形式广受存眷与接待》一文让我心生慨叹。将平安以一种文明来扶植，是将平安升华为一种精力文明理想的新载体，加强了平安事情在文明层面的可塑性。练好下层、根底、根本功，从班组、举措措施、人三方面开始，加强了平安事情的表与本之无机揉合。机关系统、义务系统等六大系统，更是笼盖了平安事情由‘动脉、静脉’到‘毛细血管’的每个细节，不但是企业平安情况的一个范本，对行业的平安办理，亦是一壁好的镜子也。”临汾市尧都区救急办理局布道中间主任茹新锋写道：“我的工作和任务便是把最佳的最适用的“防”、“治”、“救”救急救济平安出产常识传布到最下层岗亭处，经过《企业家日报》先容晋能团体‘136’平安办理形式的著作，浏览后让我开导很大，该办理形式是凋谢的、包涵的、静态的可职掌性的与岗亭职工能彼此纵贯的系统，是接地气抓好平安事情的主要方式和底子路子。”临汾尧都区威顿水泥厂平安员邓金海写道：“晋能团体‘136’平安办理形式的第一条便是平安文明，捉住了焦点，也能够说是纲举目张。我以为要加强员工的平安认识，竣工要我平安到我要平安自发性改变，脱离平安文明扶植千万不克不及！有平安文明才有平安认识，有了平安认识才有平安行动，能力包管平安。只要把平安文明扶植与平安规程的履行完善联合，能力慢慢竣工素质平安目的！”尧都区救急办理局下层站长曾庆中写道：“‘136’平安办理形式包罗一个文明、三个扶植、六项系统，很合适在下层推行。”三晋文明研讨会企业文明中间老手吴华写道：“看到2020年7月1日《企业家日报》登载的《“136”平安办理形式广受存眷与接待》的著作十分欢乐，十分受开导。动作一名文艺老手，有义务有任务把‘136’平安办理形式开创成景象剧、曲艺、短文、歌曲的艺术情势，深切到下层推行宣扬，让泛博公民大众，让每个家庭每个人进一步明白幸运是从平安中获得的！”

　　“国内存良知，海角若比邻”。山西省外很多老手干部亦给予踊跃评判。精雕细琢，立异为上，推行“136”平安办理形式是落实山西省“四为四高两同步”的详细步履。救急办理部布道中间平安文明研讨所长处董成文写道：“对晋能团体‘136’平安办理形式的明了：1个平安文明——以较高的站位来抓平安办理，用文明引颈企业平安。3基——包管平安办理落到实处，表现了以报酬本的初心。6大系统——用行之有用的方式和对象停止平安办理，势必一举两得。”《华夏救急办理》杂志履行主编张广泉写道：“平安办理有清单 一企一策护安全。读了《“136”平安办理形式广受存眷与接待》一文，感触感染有三：其一，晋能团体‘136’平安办理形式，契合救急办理部在平安出产监视办理上的既定指标。客岁6月第18个平安出产月时代举行的国新办音信公布会上，国务院安委会办公室副主任、救急办理部副部长孙西岳就向天下解释，救急办理部机关拟定了化工园区和危化品企业危机排查‘两个导则’，鞭策处所‘一园一策’‘一企一策’，实行最严酷的管理整理。今朝，平安出产尺度化‘一企一策’事情在天下各地、各行业周全睁开。无疑，在练习平安出产‘一企一策’上，晋能团体的‘136’平安办理形式走出了一条新路，值得煤炭企业及相干行业企业进修鉴戒。其二，平安出产的主体在企业，企业最结识平安出产的难点在哪。在推动平安出产情势底子恶化上，各地羁系部分要尊敬企业的首创性，踊跃指导、帮忙企业按照企业平安出产现实，拟定响应的办理轨制、采纳响应的办理办法，经过详细的逐一对应的条则，把平安出产的哀求落到实处，从企业机关构造的每一个细节，夯实平安出产根底。其三，晋能团体‘136’平安办理形式的新摸索，经过办理、法律、岗亭职掌职员对企业出产工艺、装备举措措施特性和存留的首要隐患的周全摸底，依照伤害水平对企业逐项停止诊疗式剖析，捉住了企业重心隐患部位，提议了针对性应对办法。标的目的对了头，关头在落实。此刻，在推动平安出产三年专项修理步履，咱们但愿晋能团体要狠抓‘136’平安办理形式的落实，让这个轨制在每一个干部员工中，融入企业的平常事情，实在晋升企业的平安办理程度。”一名身居都门北京持久从道理论研讨的高端老手写道：“晋能团体的‘136’平安办理形式，本年从此听老乡在德律风里说过量次，有了一点儿领会，但领会不深。头几天收到一篇特地先容这一形式的著作，认真看了看，留住了比力周全深入的记忆。虽然稿子已在报纸宣布，感觉这样好的经历，应当多多宣扬，多多推行，因此又把稿子保举给天下总工会主管的中工网网站，他们看了很承认这也曾验，很快就在网站转收回来。安满是煤炭企业的底线，必需跳出平安抓平安。‘136’平安办理形式是一个表现零碎思惟的形式，在练习中获得了考证，出产获得佳绩，平安获得佳绩。但愿晋能团体不停归纳、不停立异美满这一形式，缔造出经得起练习和汗青查验的煤炭平安出产的‘华夏形式’‘华夏古迹’。”一名国防大学客座传授写道：“《赞‘136’平安办理形式》：平安办理形式好，晋能团体有建立。周全零碎‘136’，好懂好记好练习。关头落实义务制，秉公执法赏罚严。捉住办理牛鼻子，方能行稳且致远。”在北京上学的山西高平籍先生华夏公民大学大三先生焦书毓写道：“《“136”平安办理形式广受存眷与接待》一文读后感触感染颇深，值得大师去当真研读。性命高屋建瓴，平安义务在肩。在大黉舍园里，平安办理的‘136’形式也一样合用。对莘莘学子而言，增强平安平常教诲，把平安认识在大先生傍边内化于心、外化于行是关头地点。对黉舍来说，平安举措措施的完整和办理体例的恰到好处，也是校园平安办理的主要渠道，只要进步泛博师生平安提防认识，并将保证校园平安的各项办法落实到位，能力真实做到防患于已然，赐与泛博学子营建一方平安的生长净土。”

　　山东省平安文明研讨基地首席老手、滨州学院平安文明研讨中间主任周江涛传授写道：“前后两次应邀到晋能团体作‘136’平安办理形式宣贯，在宣贯前做了持久深切调研，在宣讲时将‘136’平安办理形式总结为高、深、广、全和久远等几个特性：所谓高和深，是指‘136’平安办理形式凝集了晋能团体、董事长李国彪同道扎根煤炭动力零碎事情近四十年的领悟和练习，表现了其高明的带领艺术和进步前辈理想；来历于团体全部职工的共商和共建，这类自下而上、以上率下的平安办理形式势必内化于心，而且在团体平安办理共治的根底上竣工同享。所谓广全，是指‘136’平安办理形式动作一项零碎工程，四梁八柱活矫捷现。不管是作平安大厦之魂的平安文明，仍是平安大厦之基的下层扶植、根底办理和根本本质，和平安大厦之柱的机关、义务、轨制、手艺、办理和监视六大系统，有血有肉，周全而又精确，在平安邃密化办理中不但外化于形，势必行之有用！所谓久远，是指‘136’平安办理形式不但可利用于企业平安办理，推而广之，也合用于人力、物力、财力等全方向办理，她揭示的是团体管理系统和管理才能确当代化。美满管理系统，‘136’平安办理形式势必固化于制；晋升管理才能，‘136’平安办理形式势必践化于行，行稳致远！”河北工程大学传授刘永亮写道：“煤矿平安为天。山西晋能团体在把百万吨灭亡率降到零的根底上，缔造了煤矿产量和成本双丰产的高效率。这通盘都赢利于山西晋能团体连续奉行了本人团体公司所缔造的‘136’平安办理形式。在现有平安办理实践，平安工程方式，平安文明尺度等根底上，深切研讨本身煤矿平安出产特性，此中包罗深切剖析煤层赋存，开辟体例，开垦方式，出产装备，出产进程，出产情况，庞大伤害源探防，职工素质，训练及教诲，监视办理，救急救济等一系列因素，经过周到详尽的剖析梳理，提取出合适本身煤矿企业的平安办理形式，连续推动不停获得好成就。简便说来，‘136’平安办理形式犹如下特性，一是深切研讨煤矿企业本身平安状态，提取出合适本身的平安办理形式。二是该办理形式，对本煤矿平安办理这一庞杂零碎，有一整套完备清楚的构架绝对应，且要言不烦，主次明晰，彼此联系明晰。运转起来，环环相扣，相得益彰。三是该形式是一把手工程，董事长李国彪主创主抓，团体公司全员、全零碎、全出产进程连续奉行贯彻bob真人官方网站，不停改良。四是山西省平安文明实践研讨机构等方面的老手赐与辅佐。‘136’平安办理形式的获胜经历，值得推行。”河北沧州的老手赵德强写道：“拜读《“136”平安办理形式广受存眷与接待》一文，回味无限，‘136’平安办理形式不管从实践角度仍是现实利用都值得鉴戒，它固然源于煤矿办理，但它是通用、适用型平安办理形式，合用于各行业。

　　总之，‘136’平安办理形式不不过立异，更是一种练习经历的堆集归纳，值得各行业进修鉴戒！”江西省新余市平安老手胡道丰写道：“‘136’平安办理形式之我见：第一次看到‘136’形式，觉得给人气象一新，我在脑海中思虑，这是一个完备的平安办理模子，用甚么来描述和描写它呢？我料到了现代传奇中的“三足金蟾”。在现代华夏传奇传奇中月宫有一只三条腿的蟾蜍，尔后辈也把月宫叫蟾宫。前人以为金蟾是不祥之物，不妨吸财镇宅辟邪。‘1’是平安文明，是平安大厦之魂。也便是金蝉之大脑。‘3’是下层扶植、根底办理、根本本质‘三基扶植’，是平安大厦之基；乃金蝉之三足。‘6’是机关、义务、轨制、手艺、办理、监视‘六大系统’，是平安大厦之柱，乃金蝉之身材。细细揣摩，确有其意。‘三足金蟾’传奇它能口吐款项，是旺财之物，意为‘招财进宝、一册万利’！由于企业平安绩效好，不恰是‘招财进宝’好事多磨吗？别的‘136’之和恰好为10，寄意‘尽善尽美’，谐音乃‘实’，平安需求以‘实’为本。”江苏省如皋市平安老手宗文海写道：“比来，当真进修了晋能团体奉行的‘136’平安办理形式后，让我对企业的平安办理思绪又有了崭新的熟悉。她切确地提取了企业在实行平安办理过程当中的精华。文明，是一个公司在持久的经营过程当中积淀上去的、被大多半人承认和践行的代价观。平安文明亦是如斯。若是把企业比作一座青山，职工便是青山上的树木，那优异的企业文明就似这山间潺潺的溪流，泉水滋润了树木，树木粉饰了青山。企业平安文明的构成，又非一旦一夕而至，必需成立在下层、根底性事情十分踏实的膏壤之上。而企业平安办理的根底性事情面十分之广，从平安办理目的目标的设定到机关架构的搭建，从轨制的量身定做到平常教诲训练的渗入，从危机的辨识管控到隐患的排查管理，从救急保证体制的成立到办理绩效的连续改良等等，全盘这些根底性的事情要做得踏实有用，又离不开六个系统彼此之间高效的运转。因此，辩证零碎地熟悉和练习‘136’平安办理形式，对晋升企业的平安办理绩效，培养企业优异的企业文明有侧重要的意思和踊跃的感化。”甘肃省定西市渭武高速马路名目平安老手程睿写道：“读了《‘136’平安办理形式广受存眷与接待》一文，联合修建企业的现实名目办理，浅谈若何使用好‘136’平安办理形式停止动工平安办理。‘136’平安办理形式即：‘1’指奉行一个文明即平安文明，‘3’是夯实‘三基’即下层、根底、根本功三项事情；‘6’是指美满‘六大系统’即机关系统、义务系统、轨制系统、手艺系统、办理系统、监视系统等六大系统扶植。1、明白平安管控目的，拟定平安义务清单。2、奉行平安绩效查核，增进义务落实。3、做实教诲训练，晋升认识妙技 。4、狠抓隐患管理，严守平安红线。5、晋升办理尺度 夯实平安根底。6、用好平安文明 助力平安出产。”国度备案平安工程师、广东鸿程石化副总司理黄友金写道：“‘136’平安办理形式是在事情练习中归纳进去十分好的一个安管形式，文明是魂灵，能牢牢环绕着平安文明扶植为中间，联合事情现实，以义务、轨制、手艺、监视等为支持，使员工深入结识‘安满是重大事情，安满是大师的事’，加强平安办理事情的对策，同一思惟，筑起员工心中的平安防地，成立平安办理保证系统，进步履行力和落气力，加强下层办理，成立高本质的下层办理团队加强根底办理，使之从‘想平安、要平安、会平安、能平安’之间退化，来筑牢平安办理的基本，进而周全进步员工团体本质程度。”广东深圳平安老手周维写道：“自己脱离煤炭零碎多年，终年在深圳处置民营企业、外企、平安手艺中介办事。经过《“136”平安办理形式广受存眷与接待》著作，得悉煤炭零碎发生的‘136’平安办理形式在零碎外部停止十分好，深感慰问。特别是山西的晋能团体经过推行‘136’平安办理形式，开门做生意的门店支出、成本总数明显进步，企业归纳气力、成长后劲和社会浸染力明显加强，在山西省国资委企业经开门做生意的门店绩查核中被评为***，煤炭产量冲破9000万吨，百万吨灭亡率为零，平安出产创汗青最佳程度。这是全盘平安业界的同业所恋慕的。我的设法是不是不妨把这个形式经过批改、改良并联合内地企业的相干特性做出新的立异，功效利用到深圳的相干高危行业中，促进内地的民营、中小微企业的平安出产近况进一步改良，进一步优化中小微企业的财产构造，使之二次起飞，成为私有制央企、国企的主要弥补，更好地为扶植社会主义奇迹着力！”目后任深圳市龙岗区平湖街道安监办副主任、国度甲第平安评判师、国度备案平安工程师、广东省平安训练西席的凌玉清写道：“‘136’平安办理形式，正视根底平安事情，夸大平安系统扶植，侧重平安文明制造，符合今朝企业平安办理现实，长短常值得推行的平安办理形式。”湖北长江文艺出书社出书筹谋人陈彦玲写道：“文明乃通盘奇迹之本，平安也不破例！‘136’在‘平安文明’的统帅中，立下1个‘平安第一’的光鲜目的，在3个方面夯实了平安根底，用6根支撑起绘出平安宏图。扬着‘性命长久至上’的闪烁旗号；成立‘平安永久为上’的威风大厦。”福建漳州平安老手陈辉和写道：“《“136”平安办理形式广受存眷与接待》一文值得一读，‘136’平安办理形式大旨是把它看做一个团体，不克不及零丁分隔来看。全部履行进程要以‘一个平安文明’为指点，在出产功课过程当中把‘三基’事情做踏实，便是把岗亭工的‘下层’和班组装设的‘根底’平安事情抓好，各岗亭练好‘根本功’，在办理过程当中不停美满‘六大系统’。这个形式是平安出产程度的有用晋升，既来历于平安办理才能的连续加强，更赢利于训练事情在广度和深度两个维度上的发力。并且对平安办理的熟悉有了质的奔腾，在办理上有了崭新的范例，好手为上有了底子性的改变。”遭到“136”平安办理形式立异的开导，有的老手在写感触感染与创议时亦有立异，江苏的老手石磊用丹青透露表现感触感染与创议表现出本人的特点，如图所示：

　　文明传承重在立异。《规》作家李毓秀的儿女李铠博士（现居陕西西安）写道：“我本籍山西新绛，欣闻山西晋能团体创始‘136’平安出产办理形式问世，甚为慰问！此堪称是煤炭企业的一部‘平安出产宝典’，她获胜的问世，否则则山西煤炭行业的福音，更是天下企业平安出产的一壁红旗在新期间顶风飘荡。前几年我动作平安文明老手，应邀参访了山西晋能团体的平安出产事情。他们的企业平安出产和平安文明的立异和动作，其时就给我极大震动。山西晋能团体党委和带领班子对企业平安文明的正视和认知，可谓天下一过程度。山西晋能团体所创建的‘136’平安出产办理形式有特点，易职掌，便于迷信、范例地展开全方向、全视角的平安出产办理事情。从全员平安、出产平安延长至后勤保证的糊口平安、社区平安都有零碎的存眷和指导，真恰是‘安满是天’。这都赢利于该团体、董事长李国彪与全部带领班子成员以‘华夏优异古板文明为本’，‘迷信成长观为宗’，‘全员多条理的审阅为要’，在全部职工的协力制造下，用时数年，成绩了华夏煤炭出产范畴近代百年从此原著、自研、自编的一部‘平安出产迷信全方向办理形式’的‘平安出产宝典’，是新期间我国平安出产范畴的一个‘历程碑’式的大功效，实乃为是‘晋强人’向山西省，向煤矿零碎，向天下，向党中心，向习主席交出的一份优良的平安出产答卷。”

　　感激新期间，赞美新期间。卢静的读后感写得诗情画意：“六月是麦浪翻腾的季候，平安的蓝全国，飞过雪白的鸽羽。‘136’平安办理形式，在练习中，深深融入了职工。这其实不奇异，平安认识，决议平安行动，‘136’平安办理形式，会使职工对平安办理的熟悉有了质的奔腾。究竟结果职工，是企业缔造代价的主体，只要仆人翁的踊跃性获得充实调整与发扬，咱们的企业，能力打下平安出产的安稳基本。‘136’平安办理形式是润物的好雨，在广袤的地面上洒下幸运”

　　比来习总《在企业家茶话会上的语言》中指出：“立异是引颈成长的第一能源。”晋能团体“136”平安办理形式在平安出产上的立异获得优良事情成就，便是习总辉煌论点的活泼表现。晋能团体立异功效便是对故国对党和当局的最佳礼赞！（作家：水兵正军职少将李春明）